Regisseur Crisisbeheersing met taakaccent Bevolkingszorg

Op zoek naar een spannende baan? Altijd al willen werken op het snijvlak van veiligheid, crisisbeheersing en openbaar bestuur? En vind je het geen probleem als vandaag nog niet zeker is hoe je dag er morgen uitziet? Dan is deze functie binnen de gemeentelijke crisisorganisatie van de Veiligheidsregio Limburg-Noord wellicht wat voor jou! Binnen het domein Crisisbeheersing zoeken wij een flexibele, dynamische en energieke:

Regisseur Crisisbeheersing met taakaccent Bevolkingszorg (36 uur)

De gemeentelijke crisisorganisatie is binnen Veiligheidsregio Limburg-Noord bovenlokaal georganiseerd. Dit wordt gedaan door het team Bevolkingszorg, dat ook wel de ‘Oranje Kolom’ wordt genoemd. De Oranje Kolom valt onder leiding van de coördinerend gemeentesecretaris (CGS), die met behulp van een vast, coördinerend team en met bijna 300 medewerkers van de 15 gemeenten uit onze regio nader vorm en inhoud geeft aan de gemeentelijke processen bij incidenten, rampen en crises. Binnen alle werkzaamheden bij de Oranje Kolom staat samenwerking met partners, zowel mono- als multidisciplinair, centraal.

Als regisseur vervul je binnen het domein Crisisbeheersing een coördinerende en strategische/tactische rol. Dit doe je specifiek vanuit de verantwoordelijkheid voor de gemeentelijke crisisorganisatie in onze regio. Als meewerkend voorman/voorvrouw adviseer je de CGS over de te bewandelen koers, zowel op het mono- als multidisciplinaire vlak. Samen met je collega’s binnen het domein Crisisbeheersing ben je verantwoordelijk voor de doorontwikkelingen in onze regio op het gebied van bevolkingszorg. Richting de verschillende gemeenten en andere partners ben je hét gezicht en aanspreekpunt van de Oranje Kolom, dat gehuisvest is bij de Veiligheidsregio Limburg-Noord in Venlo.

Inhoud van de functie

Als Regisseur Crisisbeheersing met taakaccent Bevolkingszorg:

  • Regisseer je de inzet van de collega's voor de Oranje Kolom, is vraagbaak, draagt zorg voor voortgang, bewaakt de kwaliteit en kwantiteit van werkzaamheden;
  • Ben je het eerste aanspreekpunt van de Oranje Kolom richting (de medewerkers van) de 15 gemeenten, en ondersteunt en adviseert hen bij de invulling en uitvoering van de gemeentelijke (operationele) processen van crisisbeheersing en rampenbestrijding;
  • Je beoordeelt de effectiviteit en efficiency van bestaand beleid/bestaande plannen in relatie tot processen van crisisbeheersing en rampenbestrijding zowel lokaal, bovenlokaal als regionaal;
  • Doe je voorstellen met betrekking tot doorontwikkelingen en beleid op het gebied van bevolkingszorg en adviseert over de eventuele consequenties op de korte en middellange termijn;
  • Lever je een bijdrage aan de regionale planvorming en preparatie;
  • Neem je deel aan overleggen binnen de crisisbeheersing met de regionale operationele partners/kolommen en in landelijke gremia.

Tenslotte ben je als Regisseur Crisisbeheersing ook bereid om (op termijn) een piketfunctie te vervullen. Dit is een nevenfunctie naast je reguliere werk, waarbij je een bijdrage levert aan de gemeentelijke crisisorganisatie. Deze functie draai je volgens een rooster ongeveer 1x in de 5 of 6 weken, waarbij je gedurende een volledige week (24/7) beschikbaar bent. In samenspraak met jou wordt gekeken welke functie passend is, inclusief bijbehorende scholing en training.

Met wie ga je het doen?

Het domein Crisisbeheersing is een dynamische omgeving binnen Veiligheidsregio Limburg-Noord waarin nauw met partners wordt samengewerkt aan de veiligheid en gezondheid van de inwoners van Noord- en Midden-Limburg. Het domein Crisisbeheersing bestaat uit een samenwerking tussen collega's van de GHOR (Geneeskundige Hulpverleningsorganisatie in de Regio), Bevolkingszorg (de Oranje Kolom) en team Multi-Crisisbeheersing.

Wat breng jij mee?

  • Aantoonbaar hbo werk- en denkniveau (richting bestuurskunde/integrale veiligheid/juridisch);
  • Aantoonbaar kennis van en affiniteit met de gemeentelijke organisatie en werkprocessen;
  • Affiniteit met/interesse in het domein van crisisbeheersing en rampenbestrijding;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden;
  • Zelfstandige werkhouding;
  • Kwaliteitsbewustheid;
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit.

Wat wij bieden:

Bij ons krijg je een boeiende en afwisselende functie in een inspirerende werkomgeving. Je krijgt veel kansen om als professional te groeien en te leren. Je komt te werken in een team met enthousiaste collega’s die oog hebben voor veiligheid, gezondheid en publiek belang. Wij werken vanuit vertrouwen, waarbij vrijheden en verantwoordelijkheden hand in hand gaan. Er zijn volop mogelijkheden om je privé- en werksituatie goed met elkaar te combineren, zoals hybride werken.

Een boeiende en afwisselende functie, waarbij het salaris gewaardeerd wordt op schaal 11 van de CAR/UWO (maximaal

€5.773,- peildatum 2 januari 2023, bij een dienstverband van 36 uur). Daarnaast mag je van ons een vrij besteedbaar individueel keuze budget (IKB) verwachten van 18,63% bruto boven op je maandelijkse salaris. Dit budget is onder andere in te zetten voor fitness, een fietsplan, extra verlof en scholing.

Je krijgt in eerste instantie een aanstelling voor de duur van één jaar, waarna dit bij wederzijdse tevredenheid om wordt gezet naar een dienstverband voor onbepaalde tijd.

Interesse?

Heb je interesse, zorg dan dat je sollicitatie met cv uiterlijk 4 maart in ons bezit is door op de knop "direct solliciteren" te drukken.

Meer informatie over de wervingsprocedure kun je inwinnen bij [email protected] en voor meer informatie over de functie-inhoud kun je contact opnemen met Rikus van Santen, 06-81664508.

De eerste sollicitatiegesprekken vinden plaats op 13 maart in de middag.

Acquisitie door derden wordt niet op prijs gesteld!

Regisseur Crisisbeheersing met taakaccent Bevolkingszorg

Direct solliciteren
Organisatieonderdeel
Crisisbeheersing
Deadline inschrijving
04-03-2024
Type
Crisisbeheersing
Niveau
hbo
Interessegebied
Crisisbeheersing
Tijdsduur
Contract
Werkverband
Fulltime
Werktijd
Dag
Contactpersoon
Rikus van Santen
+31 681664508